중소기업 7년 다니던 사람이 퇴사한 이유

중소기업 7년 다니던 사람이 퇴사한 이유

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BEST 1 gom  
그런데 웃긴거... 저 사람이 나가서 더 많이 받지도 못한다는거... 왜냐하면 다른데 가면 신입이거든. 그렇다고 경력인정해 주고 받아들이면 그 회사 경력직들이 반발할거고... 중소기업 다니면 급여에 대한 불만은 늘 있게 마련이지.
회사도 재정상황이 충분하지 않을거고....


5 Comments
곡구  
신입 200이 문제가 아니고 7년을 다녀도 200이라는게 문제지. 회사 자체가 오래 못 다닐 회사다
나이땈  
에휴....대부분이 그렇더라
우리도 아~~~~무것도 모르는 쌩초짜 데려와서 시급11000원 주더라
 
망해가는 회사들은 하나같이 저 태도 ㅋㅋㅋㅋㅋ 스스로 숙련된 사람들 처내는 바보같은 짓
gom  
그런데 웃긴거... 저 사람이 나가서 더 많이 받지도 못한다는거... 왜냐하면 다른데 가면 신입이거든. 그렇다고 경력인정해 주고 받아들이면 그 회사 경력직들이 반발할거고... 중소기업 다니면 급여에 대한 불만은 늘 있게 마련이지.
회사도 재정상황이 충분하지 않을거고....
야봉  
[@gom]

슬픈현실이네요


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