여자 임금이 적은 게 불만인 여자

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BEST 1 글쎄……  
헛소리. 같은 일을 하는데 여자가 적게 받는다면 기업은 여자만 뽑겠지. 더 싸니까 인건비 줄여서 "이익 극대화" (기업의 목표). 하지만 현실은 기업에서 오히려 남자를 선호하지. 그래서 명제는 거짓. 증명 끝.


5 Comments
야봉  
생수통으로 좀 맞자
이건재미지나  
임금차별
물류창고 정리하는 일이 있는데, 그 일에는 2명이 필요하다.
물건을 옮기는 사람과 그 물건의 종류와 수량을 기재하는 사람.
그 일에 남1, 여1이 투입되었다고 했을때 누가 무슨 일을 하겠는가.
누가 생각하더라도 남자가 옮기고 여자가 서류작성을 할거라 생각할 것이다.
그럼 둘중 누가 더 많은 돈을 받겠는가.
당연히 남자다. 더 힘든 일을 했으니 더 많은 임금을 받는건데 이게 차별인가.
그럼 여자가 옮기고 남자가 서류작성하면 된다.
하지만 신체적인 차이가 있기에 시간은 더 걸릴것이다. 남자가 5시간동안 다 옮겼다면 여자는 6~7시간은 걸릴 것이다.
그럼 또 왜 남자는 5시간 일하고 받는 돈을 여자는 6~7시간 일하고 받느냐 차별이라 하겠지.
같은 일을 오래 걸려놓고 그 오래걸린 시간만큼 돈을 더 달라고 하면 사업주 입장에서 누구한테 일을 주겠는가
이게 그들이 말하는 남여임금차별이다.
환골탈태  
동일 노동 동일 임금...
불공정 투성이지
나보다 일보 못하고 일도 내가 더 많이 하는데 먼저 들어 왔다는 이유로 돈 더 받고
동일 노동이 아닌데 동일 임금 받는 부서의
남녀 직원
sddkkdk  
똑같은일 하는데 같은임금? 똑같은일 안한다!!
글쎄……  
헛소리. 같은 일을 하는데 여자가 적게 받는다면 기업은 여자만 뽑겠지. 더 싸니까 인건비 줄여서 "이익 극대화" (기업의 목표). 하지만 현실은 기업에서 오히려 남자를 선호하지. 그래서 명제는 거짓. 증명 끝.


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